Voici comment tu peux rejoindre le GRAME
La vie au GRAME
Plus de congés et de vacances
Nous t'offrons 4 semaines de congés annuellement, deux semaines de vacances annuelles, une semaine de congés mobiles et une semaine pour les temps des Fêtes.
Un régime de retraite avantageux
Les employé.e.s à temps plein sont éligibles à notre régime de retraite après trois mois, avec une contribution de 3% de l’employeur.
Des assurances collectives
Les employé.e.s ont accès à un programme d’assurances collectives avec cotisation de l’employeur
après 6 mois de service;
Une flexibilité d’horaires
Nous accordons une grande autonomie dans la gestion de tes heures.
Un équilibre travail - vie privée
Nous encourageons des journées de travail de 6 à 8 heures par jour, pas plus.
Une politique EDI en vigueur
Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
Du télétravail bien dosé
Nous permettons le travail à distance si les circonstances y sont favorables.
Un encadrement collaboratif
Nous misons sur la confiance et le codéveloppement.
Une équipe dynamique
Nous prenons soin de cultiver une ambiance positive et inclusive toute l’année.
Un accès aux espaces verts
Nous possédons un jardin sur notre toit avec un espace lunch et les berges du canal Lachine sont à quelques pas des locaux.
Offres d’emploi disponibles
Stagiaire en recherche de financement (Mandat conjoint Imagine Lachine-Est et GRAME)
Date d’entrée en fonction : Dès que possible
VOIR LA DESCRIPTION
Notre équipe répond aux défis environnementaux de manière concrète, positive et créative. Au GRAME, chacun·e a sa voix dans une équipe soudée, diversifiée et compétente. Notre environnement de travail est un espace d’apprentissage flexible, accueillant et bienveillant. Fais contribuer ton leadership à cette force positive de changement!
QUI TU ES
Tu as à cœur la cause environnementale ? Tu es une personne curieuse, rigoureuse et organisée, qui aime écrire et apprendre ? Tu veux toucher à plusieurs facettes du financement d’un organisme à but non lucratif et contribuer concrètement à des projets qui ont un impact dans la communauté ? Tu es la personne que l’on cherche !
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Sous la responsabilité de la personne à la coordination du développement philanthropique et en collaboration avec l’équipe de financement, tu seras appelé·e à:
- Effectuer la prospection de bailleurs de fonds privés (fondations, entreprises) et la veille des appels à projets et programmes de financement publics ;
- Réaliser des recherches documentaires pour appuyer le montage des demandes ;
- Rédiger des ébauches de demandes de financement et d’argumentaires en français ou en anglais ;
- Contribuer à la préparation de campagne de financement (recherche, contenus, outils de sollicitation) et appuyer la production de documents de soutien aux activités de financement ;
- Consigner et mettre à jour les informations relatives aux bailleurs de fonds et aux demandes dans le CRM (Salesforce) ;
- Soutenir l’équipe dans diverses tâches liées au financement selon les besoins de la période ;
- Travailler en sécurité : connaître et respecter ses limites, travailler selon les normes de santé et sécurité au travail du GRAME, identifier et signaler les situations potentiellement à risque, et suggérer des améliorations.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Études de niveau collégial ou universitaire en cours, dans un domaine pertinent (philanthropie, administration, gestion, communication, environnement ou autre discipline jugée pertinente) ;
- Bonnes capacités rédactionnelles et excellente maîtrise du français oral et écrit et bonne maîtrise de l’anglais ;
- Rigueur, organisation, autonomie, curiosité et souci du détail ;
- Aisance avec la Suite Google ;
- Intérêt marqué pour la cause environnementale et la mission du GRAME.
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- Une première expérience en rédaction, en recherche ou en milieu communautaire ;
- Une aisance avec un CRM (Salesforce) ou un outil de gestion de projet (Trello) ;
- Une connaissance du milieu philanthropique, communautaire et/ou environnemental.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Un management collaboratif reposant sur la confiance et le codéveloppement;
- Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
- Un accès au toit vert pour se relaxer ;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Hybride télétravail et bureau. Nos bureaux sont situés au 735, rue Notre-Dame, Lachine H8S 2B5.
Salaire : 18,50$ l’heure
Type d’emploi : 8 semaines, temps plein
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Information supplémentaire : La personne candidate doit être âgée de moins de 30 ans au début de l’emploi et être résident·e permanent·e ou citoyen·ne canadien·ne.
Fais parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Stagiaire en recherche de financement ». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions tous les candidat·e·s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.
Le GRAME s’est doté d’une politique d’Équité, Diversité et Inclusion (EDI) qui s’applique à toutes ses sphères d’activités. Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
QUI NOUS SOMMES
Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité, et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies.
Le GRAME agit pour un meilleur environnement en collaboration avec les citoyens, les communautés et organismes de même qu’avec les gouvernements, en intervenant sur le terrain, en déployant des programmes d’éducation et de sensibilisation et en émettant des recommandations ancrées dans la rigueur scientifique qui la caractérise depuis sa création.
[Découvres-en plus sur le GRAME!]
Stage - Agent·e de projet en urbanisme (Mandat conjoint Imagine Lachine-Est et GRAME)
Date d’entrée en fonction : Dès que possible
VOIR LA DESCRIPTION
Notre équipe répond aux défis environnementaux de manière concrète, positive et créative. Au GRAME, chacun·e a sa voix dans une équipe soudée, diversifiée et compétente. Notre environnement de travail est un espace d’apprentissage flexible, accueillant et bienveillant. Fais contribuer ton leadership à cette force positive de changement!
QUI TU ES
Tu es passionné·e par le levier de transition puissant qu’est la mobilité durable ? Tu te soucies des enjeux d’équité, d’accessibilité et de justice au sein de la transition socio-écologique ? Tu souhaites contribuer à un projet innovant et aux retombées tangibles ? Tu es une personne organisée, rigoureuse, autonome, qui apprécie les tâches variées et le travail d’équipe ? Si oui, tu es la personne que l’on cherche!
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Tu contribueras activement au développement d’outils analytiques et d’un argumentaire stratégique visant à soutenir le déploiement d’une offre de services en conseil et en gestion de subventions en mobilité durable.
Le GRAME offre déjà ce type d’accompagnement pour d’autres catégories de produits (notamment les produits d’hygiène personnelle, les produits écologiques et certains services de réparation). Ce stage vise à adapter et transposer ces expertises au secteur de la mobilité durable, dans une perspective d’impact environnemental, économique et territorial.
Responsabilités
- Adapter les outils de calcul et de prédictions des retombées actuellement utilisés pour d’autres catégories de biens subventionnés.
- Calculer et déterminer le coût d’opportunité lié à la réduction de cases de stationnement sur un territoire et ou dans un projet immobilier.
- Calculer et déterminer le coût d’opportunité lié à l’augmentation des parts modales des modes de transports collectifs, actifs et partagés sur un territoire.
- Calculer et déterminer le coût d’opportunité lié à la réduction de véhicules sur un territoire.
- Développer un argumentaire structuré et appuyé par des données afin de soutenir la commercialisation de l’offre de services (valorisation des bénéfices, cas d’affaires, retombées mesurables).
- Production d’une analyse d’en-lieu de stationnement et de bonnes pratiques de mobilité durable dans des développements immobiliers.
- Poursuivre la création d’une grille d’analyse de l’indice de mobilité durable d’un dév. Immobilier.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Baccalauréat en urbanisme, en aménagement du territoire, en économie, en gestion de projet, en environnement ou autre domaine pertinent (peut être en cours d’obtention et que cette expérience soit comptabilisée comme un stage);
- Excellentes capacités d’analyse quantitative et de synthèse;
- Intérêt marqué pour les enjeux de mobilité durable et d’aménagement du territoire;
- Polyvalence, organisation et autonomie;
- Bonne maîtrise du français et bonne compréhension générale parlée et lue de l’anglais (intermédiaire).
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- Capacité de se déplacer facilement dans le territoire de Lachine;
- Une bonne expérience personnelle des différentes options de mobilité durable disponibles à Montréal;
- De l’expertise et/ou expérience en politique;
- Un diplôme de 2e cycle, obtenu ou en cours d’obtention.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Hybride télétravail et bureau. Nos bureaux sont situés au 735, rue Notre-Dame, Lachine H8S 2B5.
Salaire : 18,50$ l’heure
Type d’emploi : 8 semaines, temps plein
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Information supplémentaire : La personne candidate doit être âgée de moins de 30 ans au début de l’emploi et être résident·e permanent·e ou citoyen·ne canadien·ne.
Fais-nous parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Agent.e de projet en mobilité durable ». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions tous les candidat·e·s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées. Les entrevues auront lieu selon la réception des candidatures.
Le GRAME s’est doté d’une politique d’Équité, Diversité et Inclusion (EDI) qui s’applique à toutes ses sphères d’activités. Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
QUI NOUS SOMMES
Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité, et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies.
Le GRAME agit pour un meilleur environnement en collaboration avec les citoyens, les communautés et organismes de même qu’avec les gouvernements, en intervenant sur le terrain, en déployant des programmes d’éducation et de sensibilisation et en émettant des recommandations ancrées dans la rigueur scientifique qui la caractérise depuis sa création.
Chargé·e de projet en agriculture urbaine et biodiversité Éco-quartier Sud-Ouest
Date d’entrée en fonction : le plus tôt possible
VOIR LA DESCRIPTION
Notre équipe répond aux défis environnementaux de manière concrète, positive et créative. Au GRAME, chacun·e a sa voix dans une équipe soudée, diversifiée et compétente. Notre environnement de travail est un espace d’apprentissage flexible, accueillant et bienveillant. Fais contribuer ton leadership à cette force positive de changement!
QUI TU ES
Une personne organisée, dynamique, pédagogue et proactive, tu te démarques par tes compétences de gestion de projet et ta rigueur. Ce sont les qualités que l’on recherche pour le poste de chargé·e de projet en agriculture urbaine et biodiversité.
Si tu veux avoir un impact tangible sur la qualité de vie des gens et la biodiversité, et travailler en collaboration avec une foule de partenaires et de bénévoles, tu es sûrement la personne que nous cherchons pour se joindre à l’équipe !
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Sous la supervision du·de la coordinateur·trice de l’éco-quartier Sud-Ouest, et dans le respect des budgets établis, la personne embauchée aura la responsabilité de mener à bien les divers mandats et projets liés à l’agriculture urbaine, à la biodiversité et à la nature en ville inscrits dans le plan d’action. Les mandats associés sont :
- Prendre en charge le volets nature en ville et agriculture urbaine de l’éco-quartier Sud-Ouest, incluant les activités et événements qui les composent;
- Prendre en charge les bacs d’agriculture urbaine en libre service sur le
territoire du Sud-Ouest. - Planifier des activités de plantation et d’entretien ainsi que des animations hebdomadaires;
- Prévoir des actions de mobilisation;
- Gérer et organiser les journées de distribution de végétaux avec l’arrondissement du Sud-Ouest et des organismes, choix des plantes, formulaires et commandes de matériel;
- Aider à la supervision des patrouilles vertes et des bénévoles dans le cadre de ces volets et encadrer les participant·e·s lors des activités;
- Prendre part activement aux activités de communication et projets en collaborant avec l’équipe des communications, notamment pour le Défi fleuri et pour l’élaboration des programmations;
- Participer à la rédaction des plans d’actions annuels de l’éco-quartier Sud-Ouest et du GRAME, pour les volets et projets concernés, ainsi qu’à la rédaction des bilans ou rapports afférents;
- Participer aux comités de quartier et tables de quartiers selon les champs d’actions de l’éco-quartier ainsi que ceux du GRAME et participer à l’élaboration de projets communs avec ces derniers;
- Participer à un espace de collaboration et d’échange pour les chargé·es de projets en AU et biodiversité du GRAME et des autres groupes de l’arrondissement afin d’aligner nos efforts et de mutualiser les ressources;
- Développer et offrir des animations et des ateliers aux organismes et groupes de l’arrondissement sur la nature en ville, la biodiversité et l’agriculture urbaine;
- Gérer le programme d’adoption de carrés d’arbres de concert avec la l’arrondissement et faire le suivi des problématiques reliées;
- Travailler avec l’arrondissement pour la gestion des commandes et des livraisons de paillis et de compost pour les groupes et jardins communautaires.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Un minimum d’une (1) année d’expérience en gestion de projets;
- Un diplôme d’études en biologie ou autres domaines connexes (horticulture et/ou en culture maraîchère);
- Niveau d’anglais intermédiaire (bonne compréhension orale et écrite);
- Permis de conduire classe 5;
- Grand sens de l’autonomie et de la débrouillardise;
- Des connaissances et de l’expérience en agriculture urbaine, horticulture et en aménagement;
- De l’expérience en animation ;
- Un bon sens des responsabilités pour mener un projet à bien, incluant les tâches administratives telles que la préparation de plans de travail et l’écriture des rapports ;
- Capacité de vulgariser tes connaissances en horticulture, en alimentation et en environnement auprès de publics variés.
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- Tu as des connaissances en arboriculture ou en aménagement paysager ;
- Tu as de l’expérience avec la flore et la faune indigène ;
- Tu as des bonnes connaissances informatiques : Google suite, suite Office, Canva;
- Tu as des aptitudes en communication et en animation grand public.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées avec cotisation de l’employeur après 3 mois de service;
- Accès à un programme d’assurances collectives incluant un service de télémédecine avec cotisation de l’employeur après 6 mois de service;
- Quatre semaines de congés annuelles (deux semaines de vacances, une semaine de congés mobiles et une semaine de congé pendant les Fêtes);
- Compensation financière mensuelle pour les dépenses personnelles associées au travail (cellulaire, titre de transport, internet résidentiel, etc.);
- Un management collaboratif reposant sur la confiance et le codéveloppement;
- Des possibilité d’implication dans les comités internes qui font vivre et qui transforment le GRAME;
- Un bel environnement de travail situé au coeur du parc Campbell Ouest;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieux de nos bureaux : 1990 rue de Maricourt, H4E 1V9 et 735 rue Notre-Dame, H8S 2B5
Lieu de travail : Sur tout le territoire de l’arrondissement du Sud-Ouest
Salaire : 22,38 $ à 30,78$ l’heure
Date d’entrée en poste : le plus tôt possible
Type d’emploi : Un emploi permanent en régime d’heures variables, 30 heures par semaine de janvier à avril et 35 heures par semaine de mai à décembre; les heures de travail comprendront certaines fins de semaine et soirées selon les activités.
Le GRAME s’est doté d’une politique d’Équité, Diversité et Inclusion (EDI) qui s’applique à toutes ses sphères d’activités. Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
Fait parvenir, au plus tard le 19 juin 2026, ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Chargé·e de projets en AU Sud-Ouest». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.
QUI NOUS SOMMES
Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité, et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies.
Le GRAME agit pour un meilleur environnement en collaboration avec les citoyens, les communautés et organismes de même qu’avec les gouvernements, en intervenant sur le terrain, en déployant des programmes d’éducation et de sensibilisation et en émettant des recommandations ancrées dans la rigueur scientifique qui la caractérise depuis sa création.
Chargé·e de projet en agriculture urbaine et biodiversité Éco-quartier Lachine
Date d’entrée en fonction : le 25 juin. Entrée graduelle possible
VOIR LA DESCRIPTION
Notre équipe répond aux défis environnementaux de manière concrète, positive et créative. Au GRAME, chacun·e a sa voix dans une équipe soudée, diversifiée et compétente. Notre environnement de travail est un espace d’apprentissage flexible, accueillant et bienveillant. Fais contribuer ton leadership à cette force positive de changement!
QUI TU ES
Une personne organisée, dynamique, pédagogue et proactive, tu te démarques par tes compétences de gestion de projet et ta rigueur. Ce sont les qualités que l’on recherche pour le poste de chargé·e de projet en agriculture urbaine et biodiversité.
Si tu veux avoir un impact tangible sur la qualité de vie des gens et la biodiversité, et travailler en collaboration avec une foule de partenaires et de bénévoles, tu es sûrement la personne que nous cherchons pour se joindre à l’équipe !
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Sous la supervision de la coordonnatrice de l’éco-quartier Lachine et des projets spéciaux, et dans le respect des budgets établis, la personne embauchée aura la responsabilité de mener à bien les divers mandats et projets liés à l’agriculture urbaine, à la biodiversité et à la nature en ville (exception faite des plantations d’arbres), principalement à Lachine et parfois à Dorval et au Sud-Ouest :
- Prendre en charge les volets nature en ville et agriculture urbaine de l’éco-quartier Lachine, incluant les activités et événements qui les composent;
- Assurer l’aménagement, l’ouverture, l’animation, l’entretien et la fermeture des divers jardins collectifs sous la responsabilité du GRAME à Lachine;
- Prendre en charge les autres projets suivants : la bibliothèque de semences, le Défi Fleuri, le comité Ville Amie des Oiseaux (CVAO), et tout éventuel projet en agriculture urbaine et biodiversité hors du territoire;
- Superviser les employé·e·s, patrouilles vertes et bénévoles dans le cadre de ces volets;
- Prendre part activement aux activités de communication de ces volets et projets en collaborant avec l’équipe des communications, notamment pour le Défi Fleuri;
- En collaboration avec la coordonnatrice de l’éco-quartier Lachine et des projets spéciaux, établir et suivre les budgets relatifs à ces volets et projets;
Prendre part aux efforts de financement relatifs à ces volets et projets; - Participer à la rédaction des plans d’actions annuels de l’éco-quartier Lachine et du GRAME, pour les volets et projets concernés, ainsi qu’à la rédaction des bilans afférents;
- Maintenir des relations et représenter le GRAME sur différentes instances relatives à l’agriculture urbaine, la nature en ville et la biodiversité, par exemple le Groupe de travail en sécurité alimentaire de Lachine (GTSAL), le COVIQ, AuLab, etc.
- Animer un espace de collaboration et d’échange pour les chargé·e·s de projets en AU et biodiversité du GRAME afin d’aligner nos efforts et de mutualiser les ressources;
- Entretenir et faire l’inventaire des outils et matériels nécessaires aux activités de jardinage et de la bibliothèque des semences, et faire l’approvisionnement nécessaire selon les besoins et le budget.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Un minimum d’une (1) année d’expérience en gestion de projets;
- Un diplôme d’études universitaires de 1er cycle ou l’équivalent en biologie ou autres domaines connexes (horticulture et/ou en culture maraîchère);
- Niveau d’anglais intermédiaire (bonne compréhension orale et écrite);
- Permis de conduire classe 5;
- Grand sens de l’autonomie et de la débrouillardise;
- Aptitudes en gestion de personnel;
- Des connaissances et de l’expérience en agriculture urbaine, horticulture et en aménagement;
- De l’expérience en animation;
- Un bon sens des responsabilités pour mener un projet à bien, incluant les tâches administratives telles que la préparation de plans de travail et l’écriture des rapports;
- Capacité de vulgariser tes connaissances en horticulture, en alimentation et en environnement auprès des jeunes et des adultes.
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- Des connaissances en arboriculture ou en aménagement paysager;
- De l’expérience avec la flore et la faune indigène;
- Des bonnes connaissances informatiques : Google suite, suite Office, Canva;
- Des aptitudes en communication.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées avec cotisation de l’employeur après 3 mois de service;
- Accès à un programme d’assurances collectives incluant un service de télémédecine avec cotisation de l’employeur après 6 mois de service;
- Quatre semaines de congés annuelles (deux semaines de vacances, une semaine de congés mobiles et une semaine de congé pendant les Fêtes);
- Compensation financière mensuelle pour les dépenses personnelles associées au travail (cellulaire, titre de transport, internet résidentiel, etc.);
- Un management collaboratif reposant sur la confiance et le codéveloppement;
- Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
- Un accès au toit vert pour se relaxer une fois l’hiver fini;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Lieux variés à Lachine, dans le Sud-Ouest, à Dorval et possiblement d’autres localités.
Salaire : Entre 22,38$ et 30,78$ de l’heure
Type d’emploi : Un contrat saisonnier récurrent, variant entre 20 et 35 heures par semaine (20 heures en février, 25 heures en mars, 30 heures en avril et ensuite 35 heures de mai à octobre, et 20 heures en novembre (pas de travail en décembre et janvier) ; les heures de travail comprendront certaines fins de semaine et soirées.
Date d’entrée en poste : le 25 juin. Entrée graduelle possible
Fais parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Chargé·e de projets en AU – EQL ». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions tous les candidat·e·s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.
Chargé·e de projets en verdissement résidentiel (opérationnel)
Date d’entrée en fonction : Dès que possible
VOIR LA DESCRIPTION
Voilà ta chance de rejoindre une équipe dévouée et dynamique qui oeuvre jour après jour à bâtir des collectivités résilientes dans un environnement sain et durable. Au GRAME, notre mission est notre passion, et on l’accomplit avec notre intelligence collective, notre débrouillardise, et notre bonne humeur contagieuse.
QUI TU ES
Es-tu une personne rigoureuse, organisée, autonome et débrouillarde? La gestion de projet est-elle bien alignée avec tes compétences et tes intérêts? As-tu de l’expérience en gestion d’employé·e·s? Souhaites-tu avoir un impact tangible sur l’augmentation de la forêt urbaine et de la biodiversité en ville? Tu es la personne que nous cherchons!
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Sous la supervision du Chargé·e de projet senior en verdissement résidentiel, tu seras principalement responsable de la gestion du programme de verdissement résidentiel du GRAME Ensemble on Verdit (EOV) ainsi que du programme Un Arbre pour mon Quartier (UAPMQ):
- Assurer le bon déroulement, la planification et le suivi opérationnel des projets de verdissement résidentiels, soit Ensemble on Verdit et Un arbre pour mon quartier;
- Appuyer, au besoin, le·la Chargé·e de projet sénior dans le développement d’affaires et la mise à l’échelle du programme EOV (développement d’offres de services, rédaction d’ententes, activités de rayonnement, etc.);
- Superviser le développement et l’amélioration des outils relatifs aux programmes, notamment la boutique en ligne, le logiciel de relations clients, la plateforme de création de circuits de plantations (Salesforce), en collaborant avec des fournisseur·euse·s externes au besoin;
- Coordonner les activités des programmes EOV et UAPMQ avec le·la Chargé·e des opérations de verdissement et le·la Chargé·e de projet senior en verdissement résidentiel, notamment la planification des journées de plantation et le soutien à l’équipe sur le terrain;
- Superviser l’inventaire disponible pour le projet EOV et collaborer avec le·la Responsable des végétaux pour les démarches d’approvisionnement;
Encadrer et soutenir un·e agent·e de projets qui s’occupe des opérations quotidiennes des programmes, notamment le service à la clientèle; - Contribuer au service à la clientèle, en orientant les client·e·s vers le meilleur choix de façon humaine et compréhensive;
- Maintenir une bonne relation d’affaires avec les municipalités et les partenaires des programmes résidentiels;
- Avec le·la Chargé·e de projet senior, assurer un service-conseil auprès de nos partenaires municipaux et des organismes de plantation locaux dans les secteurs non desservis par le GRAME;
- Participer au suivi budgétaire et à l’élaboration des budgets prévisionnels des programmes avec le·la Chargé·e de projet sénior;
- Contribuer à la gestion des fonds, à l’atteinte des objectifs et à la reddition de compte d’après les modalités des financements obtenus;
- Appuyer d’autres projets de verdissement au besoin.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Un (1) an d’expérience pertinente, notamment en gestion de projet;
- Un diplôme d’études universitaires de 1er cycle ou l’équivalent en gestion de projet ou autres domaines connexes;
- Bonne aisance en anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit;
- Une aisance à communiquer avec des client·e·s, partenaires et fournisseur·euse·s;
- Aptitudes en gestion de personnel;
- Une capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec proactivité;
- Connaissance de la suite Google et suite Office, particulièrement Excel;
- Une connaissance de base sur les arbres et la forêt urbaine;
- Un permis classe 5.
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- De l’expérience avec un CRM (notamment Salesforce);
- De l’expérience en gestion budgétaire et en demandes de financements;
- De l’expérience en milieu municipal;
- De l’expérience en gestion d’inventaire et en approvisionnement.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées avec cotisation de l’employeur après 3 mois de service;
- Accès à un programme d’assurances collectives incluant un service de télémédecine avec cotisation de l’employeur après 6 mois de service;
- Quatre semaines de congés annuelles (deux semaines de vacances, une semaine de congés mobiles et une semaine de congé pendant les Fêtes);
- Compensation financière mensuelle pour les dépenses personnelles associées au travail (cellulaire, titre de transport, internet résidentiel, etc.);
- Une gestion collaborative reposant sur la confiance et le codéveloppement;
- Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
- Un accès au toit vert pour se relaxer une fois l’hiver fini;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Hybride télétravail et bureau. Nos bureaux sont situés au 735, rue Notre-Dame, Lachine H8S 2B5.
Salaire : Entre 22,38$ et 30,78$ l’heure
Type d’emploi : Régulier à temps plein entre 30h et 35h par semaine, selon le moment de l’année et la charge de travail
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Fait parvenir, dès que possible, ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Chargé·e de projets en verdissement résidentiel (opérationnel)». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions l’ensemble des candidat·e·s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.
Le GRAME s’est doté d’une politique d’Équité, Diversité et Inclusion (EDI) qui s’applique à toutes ses sphères d’activités. Par ce fait, les candidatures de personnes de tout genre, origine, condition et expérience sont encouragées.
QUI NOUS SOMMES
Alors que les changements climatiques deviennent le principal enjeu de l’humanité, et que 75 % des humains vivent en zones urbaines, le GRAME est convaincu qu’il est possible de bâtir des collectivités résilientes qui vivent dans des environnements sains et durables. C’est ce à quoi il consacre toutes ses énergies.
Le GRAME agit pour un meilleur environnement en collaboration avec les citoyens, les communautés et organismes de même qu’avec les gouvernements, en intervenant sur le terrain, en déployant des programmes d’éducation et de sensibilisation et en émettant des recommandations ancrées dans la rigueur scientifique qui la caractérise depuis sa création.
Chargé·e de projets sénior en verdissement résidentiel
Date d’entrée en fonction : Au plus tard en juin 2026
VOIR LA DESCRIPTION
Voilà ta chance de rejoindre une équipe dévouée et dynamique qui oeuvre jour après jour à bâtir des collectivités résilientes dans un environnement sain et durable. Au GRAME, notre mission est notre passion, et on l’accomplit avec notre intelligence collective, notre débrouillardise, et notre bonne humeur contagieuse.
QUI TU ES
Es-tu une personne rigoureuse, organisée, autonome et débrouillarde? La gestion de projet et les relations d’affaires sont-elles des domaines bien alignés avec tes compétences et tes intérêts? As-tu de l’expérience en gestion d’employé·e·s? Souhaites-tu avoir un impact tangible sur l’augmentation de la forêt urbaine et de la biodiversité en ville? Tu es la personne que nous cherchons!
CE POURQUOI NOUS VOULONS T’EMBAUCHER
Sous la supervision de la coordination des activités de verdissement, tu seras principalement responsable du développement et de la mise à l’échelle du programme de verdissement résidentiel du GRAME Ensemble on verdit (EOV) ainsi que de la supervision du programme Un Arbre pour mon Quartier (UAPMQ):
- Assurer le bon déroulement, la planification et la reddition de compte;
- Assurer le suivi budgétaire et participer à bâtir les budgets prévisionnels des programmes;
- Contribuer au développement d’affaires du programme EOV et de sa mise à l’échelle : déployer le programme sur l’ensemble du territoire défini, contribuer au rayonnement du programme, construire des offres de services et rédiger les ententes, entretenir les relations avec les partenaires municipaux actuels et futurs, assurer l’amélioration continue de nos procédures et des outils liés au programme et une gestion rigoureuse de nos ressources financières;
- Superviser le développement et l’amélioration des outils relatifs aux programmes, notamment la boutique en ligne, les ententes de service, et le logiciel de relations clients, la plateforme de création de circuits de plantations (Salesforce) en collaborant avec des fournisseurs externes au besoin;
- Coordonner les activités des programmes avec le chargé des opérations de verdissement et la coordonnatrice du département;
- Superviser et supporter un·e chargé·e de projet et un·e agent·e de projets qui s’occupent des opérations quotidiennes des programmes, notamment le service à la clientèle;
- Contribuer au service à la clientèle lorsque nécessaire, en orientant les client·e·s vers le meilleur choix de façon humaine et compréhensive;
- Entretenir une bonne relation d’affaires avec les municipalités et les partenaires des programmes résidentiels;
- Effectuer du service-conseil, et du démarchage auprès de nouveaux partenaires municipaux;
- Établir des relations partenariales avec des organismes de plantation locaux dans les secteurs non desservis par le GRAME;
- Assurer la gestion des fonds, l’atteinte des objectifs et la reddition de compte d’après les modalités des financements obtenus;
- Supporter d’autres projets de verdissement au besoin.
TU POSSÈDES CES CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCES
- Deux (2) ans d’expérience pertinente, notamment en gestion de projet;
- Un diplôme d’études universitaires de 1er cycle ou l’équivalent en gestion de projet ou autres domaines connexes;
- Bonne aisance en anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit;
- Une aisance à communiquer avec des client·e·s, partenaires et fournisseur·euse·s;
- Une aisance à gérer des budgets d’envergures et des demandes de financement;
- Grand sens de l’autonomie et de la débrouillardise;
- Aptitudes en gestion de personnel;
- Une capacité à travailler de manière autonome autant qu’en équipe de façon proactive;
- Connaissance de la suite Google et suite Office, particulièrement Excel;
- Une connaissance de base sur les arbres et la forêt urbaine;
Un permis classe 5.
DES POINTS BONIS POUR TOI, SI TU AS
- De l’expérience avec un CRM (notamment Salesforce);
- De l’expérience en milieu municipal;
- De l’expérience en gestion d’inventaire et en approvisionnement.
AU GRAME, ON VEUT QUE TU SOIS BIEN
- Des horaires flexibles;
- Du télétravail bien dosé;
- Un programme de référencement;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées avec cotisation de l’employeur après 3 mois de service;
- Accès à un programme d’assurances collectives incluant un service de télémédecine avec cotisation de l’employeur après 6 mois de service;
- Quatre semaines de congés annuelles (deux semaines de vacances, une semaine de congés mobiles et une semaine de congé pendant les Fêtes);
- Compensation financière mensuelle pour les dépenses personnelles associées au travail (cellulaire, titre de transport, internet résidentiel, etc.);
- Un management collaboratif reposant sur la confiance et le codéveloppement;
- Un bel environnement de travail à deux pas des berges du canal Lachine;
- Un accès au toit vert pour se relaxer une fois l’hiver fini;
- Des activités sociales qui ponctuent l’année;
- Une équipe dynamique, engagée et qui a vraiment du fun.
Lieu de travail : Hybride télétravail et bureau. Nos bureaux sont situés au 735, rue Notre-Dame, Lachine H8S 2B5
Salaire : Entre 27,45 $ et 34,31 $ l’heure
Type d’emploi : Régulier à temps plein entre 30h et 40h par semaine, selon le moment de l’année et la charge de travail
Date d’entrée en poste : Au plus tard en juin 2026
Fais parvenir ton curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Chargé·e de projets sénior en verdissement résidentiel ». Les candidatures seront analysées sur réception. Nous remercions tous les candidat·e·s de leur intérêt, mais seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.
Pour postuler à un des postes offerts, envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation à recrutement@grame.org/stage.
Tu ne vois aucun poste pour toi, mais tu as à cœur notre mission? Envoie-nous ton profil quand-même!
Implique-toi dans ta communauté : deviens bénévole!
Au GRAME, on te donne la chance d’avoir un impact direct sur l’environnement et sur le bien-être de ta communauté. Avec notre panoplie d’activités, les occasions ne manquent pas de faire du bénévolat en environnement. Que ce soit quelques heures par mois ou par semaine, nous voulons ton aide!
LES AVANTAGES DE T’IMPLIQUER EN ENVIRONNEMENT
Contribue à rendre ton milieu de vie plus vert et agréable
Contrôle ton écoanxiété par l’action directe
Aère-toi l’esprit avec des missions à l’extérieur
Apprends-en plus sur les bonnes pratiques environnementales
Ajoute une expérience à ton CV!
Développe de nouvelles compétences
Élargis ton cercle personnel et professionnel
Développe ton sentiment d’appartenance à la communauté
Deviens bénévole dès aujourd'hui
Prêt.e à mettre la main à terre? Remplis le formulaire ci-dessous pour devenir bénévole et nous te contacterons bientôt avec nos diverses opportunités!
[Appel à candidature] Administrateur·rice·s du GRAME
Date d’entrée en fonction : Juin 2026 (Elections le 11 juin 2026)
VOIR LA DESCRIPTION
Rejoignez un CA dynamique, orienté sur les solutions et l’amélioration continue, et qui dirige un organisme crédible, bien établi et générant de l’impact environnemental jour après jour!
QUI NOUS CHERCHONS
Nous cherchons de nouvelles personnes pour se joindre au Conseil d’administration adhérant à la mission du GRAME et qui possèdent une expertise dans un ou plusieurs des domaines suivants, sans s’y restreindre : l’environnement, la philanthropie et le financement, la gouvernance, la gestion financière, le droit du travail, une familiarité avec les normes et le cadre ESG, la communauté urbaine de Montréal.
Nous encourageons par ailleurs la diversité sous toutes ses formes, notamment ethnoculturelle, de genre, d’âge et d’orientation sexuelle, en toute cohérence avec notre politique Équité, diversité et inclusion.
CE QUE LE POSTE IMPLIQUE
Le Conseil d’administration du GRAME, qui sera formé d’onze (11) membres suivant l’assemblée générale annuelle, le cas échéant, tient minimalement six (6) rencontres de deux (2) heures chacune par année, souvent en visioconférence, parfois en personne. Différents comités sont également formés pour réaliser des mandats précis. Le GRAME étant un organisme à but non lucratif dûment enregistré, les administrateur.trice.s doivent également répondre aux obligations légales liées à leur poste.
Date d’entrée en fonction : Les candidat.e.s se présenteront à l’Assemblée générale annuelle (AGA) du GRAME, au cours de laquelle aura lieu l’élection des membres du Conseil d’administration. Cette AGA aura lieu le 11 juin 2026, à 18h30 à la Maison du Brasseur de Lachine. Notez qu’une première séance « express » du Conseil d’administration aura lieu un midi de semaine en juin, après l’AGA, en visioconférence, pour établir un premier contact du Conseil d’administration qui sera nouvellement constitué et pour déterminer les officiers.
Durée du mandat : 2 ans, renouvelable
Lieu des réunions : En visioconférence et/ou au 735 rue Notre-Dame, Lachine, Québec.
Trois (3) postes sont à combler dont un poste jeunesse
Faites parvenir, au plus tard le 12 mai 2026 , votre curriculum vitae accompagné d’une lettre d’intention, en format PDF, par courriel à l’adresse recrutement@grame.org en identifiant l’objet « Administratrice / Administrateur ». Les candidatures seront analysées sur réception. Écrivez-nous à cette même adresse si vous avez des questions à propos du poste et du mandat. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt.
